캘리포니아 공급망 투명성 법률.

캘리포니아 공급망 투명성 법률의 목적은 “공급망을 책임 있게 관리하는 기업이 생산한 상품을 구입하는 방법을 소비자에게 알리는 것”입니다.

Unifrax는 전 세계에서 사업을 영위하며 기업 시민의 의무를 다하고 있는 다국적 기업입니다. 기업 시민으로의 성공은 모든 직원이 업무 수행에 있어 최고의 윤리 강령을 유지한다는 약속을 기초로 합니다. Unifrax 경영진의 관점에서 윤리적 문화를 유지하는 가장 좋은 방법은 각 직원이 항상 올바르게 행동하는 것입니다. 즉, 직원 본인이 올바르게 행동을 하고, 다른 사람에게 올바른 행동을 권유하며, 주변을 인식하고, Unifrax 정책 및 실천 강령에 반하는 행위를 목격하거나 의심되는 경우 이를 알리는 것입니다. 기업 윤리 지침에 명시된 Unifrax의 윤리 지침 준수에 대한 약속은 장기적 비즈니스 관계를 구축하고 지속함으로써 공급망으로도 확대됩니다.

검증.

Unifrax는 “공급업체를 파악”하는 것이 윤리적이고 합법적으로 공급망을 유지하는 초석이라고 생각합니다. Unifrax는 현재 공급업체의 노동 착취 및 인신매매의 위험을 구체적으로 평가하기 위한 조치를 취하고 있지는 않지만, 관계 구축이야말로 비윤리적/불법적 행위에 연루된 공급업체와의 비즈니스를 피하기 위한 핵심이자 노동 착취 및 인신매매와 관련한 추가적인 공급업체를 평가하거나 정책을 판단하는 기반이 됩니다. Unifrax는 공급업체의 비즈니스 수행 방식에 우려되는 부분이 있다면 이를 조사할 것입니다. Unifrax는 공급업체의 윤리 표준 준수를 검증하기 위해 제삼자를 관여시키지 않았습니다.

감사.

Unifrax는 현재 노동 착취 및 인신매매를 목표로 하는 공급업체를 감사하고 있지 않습니다. 하지만 Unifrax는 대개의 경우 적용 법률의 준수를 의무로 하는 계약에 따라 수행하고 있는지를 비공식적 감사를 통해 지속적으로 검토하고 있습니다. 이러한 검토에는 시설 감사, 공급업체 경영진 면담 및 공급업체의 관련 법률 미준수 여부를 파악할 수 있는 기타 방법이 포함됩니다.

인증서.

Unifrax는 Unifrax의 제품에 사용되는 자재가 노동 착취 및 인신매매 관련 법률을 준수하는 것을 인증하는 인증서를 공급업체에 요구하지 않습니다. 하지만 대개의 경우 Unifrax는 계약서를 통해 공급업체에 Unifrax와 계약된 사항을 이행할 때 관련 법률을 준수하도록 요구합니다. 관련 법률을 준수해야 하는 공급업체의 계약 의무에는 노동 착취 및 인신매매에 관련된 모든 적용 가능 법률이 포함됩니다.

내부적 책임성.

Unifrax의 모든 직원 및 공급업체는 Unifrax의 모든 정책과 규범 또는 노동 착취 및 인신매매에 관련된 모든 정책, 규범 및 법률을 포함한 모든 관련 법률을 준수해야 하며 어떠한 이유로 이를 준수하지 않을 경우 합당한 책임을 져야 합니다. Unifrax는 윤리적 및 합법적 행위를 직원의 고유 유지 조건 그리고 공급업체의 Unifrax 공급망 참여 조건으로 고려합니다. 하지만 Unifrax는 현재 직원 또는 공급업체가 노동 착취 및 인신매매에 관련된 표준을 준수하는지 여부를 확인하는 공식 내부 절차를 갖고 있지 않습니다. 반면 Unifrax는 기업 윤리 지침을 마련하고 있으며 직원 및 공급업체가 윤리 표준 및 법적 요구 사항을 충족하지 못했을 경우  책임을 부과하는 다른 조치를 취하고 있습니다.

2013년 Unifrax는 “청렴 라인(Integrity Line)”이라고 하는 내부 고발자 핫라인을 개설했습니다. “청렴 라인”을 통해 Unifrax 직원은 노동 착취 및 인신매매에 관련된 행위를 포함하여 업무 시 발견한 모든 불법적 또는 비윤리적 행위를 익명으로 신고할 수 있습니다. 이 이니셔티브를 지원하고 “청렴 라인”을 알리기 위해 Unifrax는 모든 위치에 잘 보이도록 벽보를 게시하고, 핫라인을 자세히 알리는 카드 및 팸플릿을 배포하고, 기업 윤리 지침에 “청렴 라인”에 대한 정보(전화번호 포함)를 포함했습니다. 영어를 사용하지 않는 곳에서는 “청렴 라인”에 대한 정보를 현지어로 번역하여 알렸습니다. 이러한 “청렴 라인” 또는 기타 선제 조치를 통해 Unifrax는 높은 윤리 표준과 법률 준수를 달성하는 데 도움이 되고자 하는 직원들을 지원합니다.

Unifrax의 윤리 표준 및 법적 요구 사항을 준수하지 않을 때의 조치는 준수 위반의 심각성, 준수 위반 직원 또는 공급업체가 반복적인 위반자인지 여부 및 기타 관련 기준에 따라 다릅니다. 준수 위반 직원 및 공급업체에는 시정 조치를 수용할 기회가 제공될 수 있습니다. 마찬가지로 윤리 표준 및 법적 요구 사항의 준수 위반 시 대개의 경우 Unifrax의 관련 정책 및 규범을 검토하여 향후 준수 위반을 줄이기 위한 변경이 필요한지 결정합니다.

교육.

현재 Unifrax는 직원이 자신의 책임을 더 효과적으로 수행할 수 있도록 돕고 회사 정책 및 규범을 알리기 위한 교육 프로그램을 비정기적으로 실시합니다. Unifrax의 공급망 관리에 직접 관여한 직원이 이 프로그램에 포함되며, 관련 법률 및 윤리 표준 준수에 대한 직원 의무를 교육합니다. 이 프로그램에서 합법적, 윤리적 행위의 중요성을 교육하고 있지만 현재 Unifrax는 노동 착취 및 인신매매를 집중적으로 다루는 교육은 제공하고 있지 않습니다.

결론.

Unifrax는 윤리적이고 합법적인 방식으로 사업을 영위한다는 확고한 신념을 가지고 있습니다. Unifrax 경영진은 사업 활동을 지속적으로 모니터링하여, 빠르게 변화하는 상황을 적절히 조정하며 사업 운영이 Unifrax의 높은 표준을 충족하는지 확인합니다. 경영진의 노력에는 모니터링 결과 직원 또는 공급업체에 의해 이러한 표준이 충족되지 않은 사실이 발견될 경우 조치를 취하는 일(예를 들어 정책 및 규범 수정)이 포함됩니다.

문의 사항.

캘리포니아 공급망 투명성 법률을 준수하고자 하는 Unifrax의 노력에 관련한 문의 사항이 있는 경우 인적자원부로 문의하시기 바랍니다.

인적자원부 부사장
Unifrax Corporate Headquarters
600 Riverwalk Parkway
Buffalo, NY 14150
전화: 716.768.6500
이메일: customerservice@unifrax.com